6月25日是第十三个世界海员日，当天，中国海员技能大比武新闻发布会在浙江舟山举行。第六届中国海员技能大比武组委会办公室主任、浙江海事局副局长杨卫强、中国海员建设工会兼职副主席徐一飞、舟山市人民政府副市长方铁道分别就第六届中国海员技能大比武有关工作进行了发布，交通运输部海事局船员处处长周春发主持会议。

发布会上，第六届中国海员技能大比武组委会办公室主任、浙江海事局副局长杨卫强介绍了此次大比武的活动背景和赛事安排。截至2022年底，我国共有注册船员约190万人，船员数量位居世界前列。疫情期间，广大船员勇做水上最美“逆行者”，全力保障全球产业链供应持续稳定，不畏艰险、砥砺奋进，为本届大比武赋予了新的重要意义。一直以来，交通运输部海事局高度重视船员工作，近年来也出台一系列措施推动高素质船员队伍建设。一是深化船员管理改革。不断强化船员培训考试管理，深入推进航海教育培训质量评估工作，编制发布《海船船员考试大纲（2022）版》，推动船员管理法治水平。二是强化船员合法权益保障。疫情期间，积极采取措施做好国际航行船舶船员疫情防控工作，保障53.7万人次船员换班。开通“全国船员业务咨询热线（4008566180）”，编制发布《船员从业及维权指南》《船员职业百问百答》，畅通船员维权渠道，不断提高船员维权意识。三是不断优化船员发展环境。强化多部门协同联动，全面推进海事劳工履约，合理构建和谐海上劳动关系。

本届大比武的活动主题是“匠心筑梦新时代，奋楫扬帆新征程”，于6月26日开幕，6月29日结束，历时4天，共设9个项目，来自全国航运企业和航海院校的48支队伍、504名选手将参与竞赛。本届大比武延续了第四届、第五届的传统，香港、澳门、台湾继续组队参赛。同时，与往届相比，本届大比武参赛队员覆盖范围更加全面，首次将内河船舶船员纳入竞赛，新增内河船员竞赛项目。在比赛项目设计上，本届大比武更加突出技术实践、贴近航海实际，将重点考察参赛队伍及队员面对突发海上状况时的判断、应对与解决问题的能力。

中国海员建设工会兼职副主席徐一飞介绍了海员技能竞赛品牌建设、高技能人才培养和保障船员发展权益等情况。一直以来，海员建设工会与交通运输部海事局围绕海洋强国、交通强国等国家重大战略对高技能人才的需要，除定期筹备开展全国海员技能大比武活动外，还积极推动开展区域、企业级海员技能竞赛，着力培育海员群体技能领军人物。同时，海员建设工会通过建设命名劳模和工匠人才创新工作室、工匠学院，组织开展劳模和技术工人疗休养，加强船员关心关爱等举措，建立健全技能导向激励机制，持续为船员素质技能提升赋能。自2011年首届中国海员技能大比武活动举办以来，已有10名在大赛中取得优秀成绩的船员被授予全国五一劳动奖章。

舟山市人民政府副市长方铁道介绍了舟山在加快推进海洋经济建设、着力打造江海联运服务中心、国际海事服务基地和海员人才高地的有关情况。舟山是海运大市，打造了全国首支11艘15.2万吨的江海直达船队，累计集聚各类航运和海事服务企业1355家，保税燃料油年供应量突破600万吨，已跃升为全国第一、全球第五大加油港、全国第一大补给港、全国最大外轮维修基地和船舶交易市场。舟山也是海员大市，海员数量约4.8万人，占浙江省的55%、全国的5.3%，除已连续举办五届中国海员技能比武等活动外，建设浙江唯一的国家级船员评估中心，争取到全国首个长江—宁波舟山港特定航线江海直达船舶船员考试培训资质。未来，舟山将继续发挥“中国海员技能大比武基地”功能，大力培养优秀海员人才，为服务重大国家战略、高水平建设现代海洋城市提供有力支撑。

本届大比武活动由交通运输部海事局、中国海员建设工会全国委员会主办，舟山市人民政府、浙江海事局、中国海事服务中心承办，浙江海洋大学和浙江国际海运职业技术学院协办。